「カンタンに、負けず嫌いの自己PRを書きたい！」ですよね。
そこで就活戦略では、「負けず嫌いの自己PR例文」を徹底解説！
評価UPの例文やNG例文、自己PRの書き方やポイントまで解説します。
✔Kae（筆者）
私は、業界No.１企業に内定した１８卒です。
公式LINE（無料）で対策法を配信し、９５９人を内定へと導いてきました。
（第一志望や、６社内定など多数）
こういった経験から、解説していきますね。
１：簡単に評価UP！負けず嫌いの自己PR例文はコレだ！
今回は、サッカー部活での負けず嫌いを自己PRした例文で解説します。
大手就活サイトでは、部活の優勝経験とかすごい話ばかり…。
なので、誰でも書けるようなエピソードで作成してみました！
サッカー部で負けず嫌いを発揮した自己PR例文を紹介
私は「辛い状況の時こそ自分の成長剤だと思い、絶対に諦めず結果を出せること」が強みです。この強みは、大学１年の時に、所属するサッカー部でも発揮しました。
入部前に１カ月間の体験練習への参加が必須でした。毎日４時間きつい練習が行われ、新入生のレベルを見ることはもちろん。やる気のない新入生を入部させない狙いがあったのです。
（実際、ついてこれずに新入生の３分の１が辞めるほど…）その時私は「絶対に最後までくらいついてやる！自分を試されている時ほど、ワクワクする！」と、向上心で一杯でした。
そのため、誰よりも早く練習に参加すること。また部活の練習に加えて、平日は１時間＋休日は３時間の自主練も実行。結果としては、体力と負けん気がさらに強くなり、１カ月間のきつい練習を耐え抜き入部することができました。
結果を出せたのは、「辛い状況＝自分へ試練であり、負けてしまうとせっかくの成長のチャンスを逃してしまう！」と思うことを心がけているからです。志望する営業職では、毎日がつらいことの連続だと思います。
そんな時こそ持ち前の負けず嫌いを活かすことで、結果が出るまであきらめず突き進むことができると思っています。そうすることで、少しでも利益をもたらすことができる一因として、チームひいては会社に貢献します！
２：負けず嫌いの自己PRはどう企業に判断されるか
ただ、「負けず嫌いです！」と自己PRするだけでは評価されません。
（８割以上の就活生が、この伝え方になってるので注意…！）
実際、面接官は「また同じような強みかよ」と思ってたりします。
「負けず嫌いだから、貴社にこんなメリットがあるよ♡」と伝えられなければいけません。
（書き方のポイントは後述！）
３：例えばこんな負けず嫌いの自己PRはNG
では、「どんな自己PRは評価されないのか？」
NGの自己PR例文を使って解説しますね。
私は「誰よりも負けず嫌いなこと」が強みです。この強みは、大学１年の時に、所属するサッカー部でも発揮しました。入部前に１カ月間の体験練習への参加が必須でした。
毎日４時間きつい練習が行われ、新入生のレベルを見ることはもちろん。やる気のない新入生を入部させない狙いがあったのです。（実際、ついてこれずに新入生の３分の１が辞めるほど…）
そのため、誰よりも早く練習に参加すること。また部活の練習に加えて、平日は１時間＋休日は３時間の自主練も実行。結果としては、体力と負けん気がさらに強くなり、１カ月間のきつい練習を耐え抜き入部することができました。以上から、私の強みは「誰よりも負けず嫌いなこと」です。
この例文だと、「で、それでどうした？」となるだけです。
強みや取り組んだことはわかりますが、あなた自身が伝わらないんですよね。
「この子を採用するとどんな良いことがあるか？」が見えない自己PRになってしまっています。
とは言っても、ポイントや書き方がわからないはず。
なので次の章で、自己PR作成の３つのポイントを解説します。
４：企業が求める負けず嫌いの自己PR【ポイント３つ】
ポイント１．強みとそのメリットを伝える
ポイント２．あなたの価値観や思いを伝える
ポイント３．強みを活かしてどう活躍するかを伝える
ポイント１．強みとそのメリットを伝える
さっきも伝えた通り、「強みが企業にもたらすメリット」が伝わらないと評価されません。
実際例文でも、強み＋メリットを冒頭で伝えていましたよね。
私は「辛い状況の時こそ自分の成長剤だと思い、絶対に諦めず結果を出せること」が強みです。
→「強みだけじゃなく、そのメリットも書いてあるから採用したい！」と思ってもらえる！
例文のように、「私を採用するとこんな良いことがあるよ！」と伝えましょう。
ポイント２．あなたの価値観や思いを伝える
NG例文のような、事実だけを書いた自己PRはマイナス評価です。
なぜなら、自己PRは「人柄が伝わるか？」を評価されているから。
あなたの価値観や思考、行動した理由が書かれていない自己PRは、ボツです。
この例文のように、たっぷり価値観や性格を伝えればOKです。
その時私は「絶対に最後までくらいついてやる！自分を試されている時ほど、ワクワクする！」と、向上心で一杯でした。
→具体的なあなたの性格が伝わり、自己PRの評価がグッと上がる！
結果を出せたのは、「辛い状況＝自分へ試練であり、負けてしまうとせっかくの成長のチャンスを逃してしまう！」と思うことを心がけているからです。
→「こういう思いを持ってる子なら、入社後も活躍してくれそう！」と高評価！
価値観を書いて、事実を羅列しただけの自己PRにならないようにしましょう。
ポイント３．強みを活かしてどう活躍するかを伝える
この部分を書けるだけで、面接官に熱意が伝わります。
他の学生は、「頑張ります！」と適当なことしか書きませんよね。
なので、具体的な強みの活かし方を書くことで、志望度の差別化ができるんです。
例えば、この例文にように書くのがおすすめです。
志望する営業職では、毎日がつらいことの連続だと思います。そんな時こそ持ち前の負けず嫌いを活かすことで、結果が出るまであきらめず突き進むことができると思っています。そうすることで、少しでも利益をもたらすことができる一因として、チームひいては会社に貢献します！
→「志望職種での強みの活かし方まで考えてるのか！」
→「こんなに志望度が高い子を求めてた！次の選考にも呼びたい！」と評価UP！
例文のように、「どの職種で強みをどう活かすか？」を書くと良いですよ。
５：負けず嫌いを魅力的に自己PRする５ステップ作成法
ステップ１．できごとの背景を書く
ステップ２．印象に残っていることと感情を書く
ステップ３．取り組みと感情を書く
ステップ４．結果と感情を書く
ステップ５．発揮した強みを書く
書き方は「一瞬であなたが欲しいと思わせる！自己PRの書き方【新卒】」で例文を使って解説しています。
６：自己PRでの負けず嫌いの言い換え例やキャッチフレーズ
「負けず嫌いを言い換えたいけど難しい」という人もいるはず。
なのでいくつか、言い換え例とキャッチフレーズを紹介します。
あくまでも強みを考えるときは、「強み＋企業へのメリット」を書いてくださいね。
７：負けず嫌いの短所を把握して自己PRを作成しよう
念のため、負けず嫌いの自己PRと一緒に短所も考えておきましょう。
（自己PRを聞かれるついでに、短所の質問もあったりする）
短所の考え方は簡単です。
考え方１．強み（負けず嫌い）の逆を短所にする
考え方２．自分が思う短所をそのまま伝える
考え方１．強み（負けず嫌い）の逆を短所にする
「負けず嫌いの逆の言葉は何か？」を考えます。
例えば…。
こんな感じで、負けず嫌いの逆の言葉を考えてみましょう。
（マイナスになりすぎない程度の短所でOK！）
考え方２．自分が思う短所をそのまま伝える
短所は、絶対に強み（負けず嫌い）の逆でないとダメではありません。
あなたが思う、自分の短所をそのまま伝えるだけでもOKです。
８：こうすれば第一志望・納得内定できる！【無料で伝授！】
自己PRが評価されても、「ある５つの戦略」を知らないままだと内定できません。
この５つの戦略を知らない人の大半が…。
「自己PRは書けたけど、本当にこれで内定できるのか不安」
「友達はインターンに参加したり内定をもらってるのに、自分だけまだ…」
といった状態になっているんです。
実際、この５つの戦略を知って就活をした学生は。
自己PRや志望動機、面接などの苦手意識が０になっているんですよね。
結果、内定倍率４００倍以上の会社を含む、６社に複数内定をしたり。
面接が超苦手だったのに、立て続けに２社の内定！
など多数の理想を実現しています。
ちなみに私も、２００文字の自己PRすら書けない状態から、この対策で業界No.１企業に内定済みです。
（他にも、複数内定・第一志望内定などの就活生が多数）
そこで…。
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という訳で、「負けず嫌いの自己PR例文」を徹底解説しました！
ポイントは３つで、特に「強み＋メリット」を伝えることが大切です。
紹介した例文と照らし合わせて、自己PRを作ってくださいね。
この記事を読んだ後は「これで勝てる！新卒の自己PR例文７種類【書き方・ポイント】」もおすすめです。
では、最後まで読んでいただきありがとうございました！
