手っ取り早く、評価されるOpenESの書き方を知りたいですよね。
大手就活サイトを読んでも、イマイチわかりにくいですし…。
そこで就活戦略では「OpenESの書き方」を徹底解説！
各項目の書き方はもちろん、例文やOpenESの通過率UPの法則まで紹介します。
✔Kae（筆者）
▲Kaeの実績
１：コレが評価されるOpenESの完成例（見本）！
書き方を解説する前に、OpenESの完成例を把握しておきましょう。
私が作ったOpenESの見本
（よくあるOpenESとは違って、差別化できる！）
２：OpenESとは？知らないと損なメリット・デメリット
そもそもOpenESとは何なのか知っていますか？
知らないまま就活を進める人がいますが、”損”なので今のうちに理解しておきましょう。
OpenESとは、作成した１つのESで何社にも提出できるESのことです。
OpenESを導入している企業であれば、１枚で何百社とエントリー可能.
工数がかからず楽に提出できる野がメリットですね。
実際私が就活をしていた時、ES作成で１日が終わることも普通にありました。
ですが、OpenESならボタン１つで提出できるのでラクチン！
もちろんデメリットもあって、OpenESの質が悪いと全企業に落ちる危険性があります…。
また企業によっては、独自の質問に答える必要もあります。
例えば、志望動機を８００文字書く必要があったり、難問が出ることもあるので時間がかかったり。
OpenESの詳しい説明はこの記事を参考にしてください。
OpenESを導入している企業一覧・確認方法
OpenESを導入にしている企業は、リクナビに掲載されている企業の３社に１社の割合です。
「どんな企業がOpenESを導入しているか？」は、リクナビの検索窓で調べることができますよ。
（引用：リクナビ）
もしあなたが志望している企業があれば、採用情報ページからOpenESを導入しているかを確認可能です。
（引用：OpenES）
基本的に”エントリー”の欄に、「OpenES」と書かれていれば提出可能です。
たまに書かれていなくても提出できる企業もあるので、企業からの選考メールを確認しましょう。
３：【OpenESの重要性】全通過のAさん・全落ちのBさん
もしかすると、OpenESをそんなに重要と思っていないのではないでしょうか？
それだと全落ちしたBさんのような悲惨な結果になるので要注意…。
結論、OpenESは超重要です！
これは実話なのですが…。
私がサポートしていた女子就活生がいるんですが、就活を始めた頃はOpenESの書き方すら知らない状態でした。
しかしそこから１ヵ月２ヶ月かけてOpenESの書き方や、就活対策を本気で実践。
そして、内定が出始める６月に私のもとに1通のメールが。
送り主はその女の子で、「志望企業２社に内定をもらえました！家族や親戚も喜ぶほどの企業なのでとても満足してます！」との内容でした。
（しかも提出した履歴書やOpenESは、すべて通過！）
逆に、別の就活生Bさんは、OpenESに力を注いでいませんでした。
その結果、提出した企業は全落ち…。
持ち駒も０で、世間的には就活が終わる時期だったため就職浪人かと思われました。
結果的には、卒業間近の２月に参加した説明会で出会った、小規模な会社に入社していきました。
（本人から話を聞いたけど、「ちゃんとOpenESに取り組んどけば…」と後悔してた…）
こんな風に、OpenESの書き方などかなり重要なものなんです。
４：OpenESでの注意点３つ！これができないと絶対落ちる
OpenESでできていないと、絶対に落ちる３つのことを知っていますか？
（本当に、これができてない就活生が多いし、損しかない…！）
注意点１．ポテンシャル・強み・熱意が伝わらない
OpenESでは、この３つを聞かれています。
自己PRでは強みとポテンシャル、志望動機では熱意を伝える必要があるんです。
特技や趣味も、あなたの人となりやポテンシャルを見るために聞かれています。
「すごい経験をアピールした方が評価されるでしょ？」と思うかもですが、違います。
社会経験のない新卒に実績は求めていませんし、企業も理解しています。
そのかわり、「会社で活かせる強みがある人材か？」「どんな性格か？」「入社したい強い思いがあるか？」を知りたがってるんです。
しかしOpenESを書く時は、就活を始めたばかりなことが多いため質問に答えるので精一杯になりがち。
その結果、OpenESで伝えるべき”強みやポテンシャル、熱意”が欠けた内容になってしまうんです…。
（私は何度も添削をしたことがありますが、ほとんどがこの３つをアピールした文章が書けてない！）
注意点２．ありきたりで興味性のない文章である
なぜなら、ありきたりな内容だと差別化できずに落ちるからです。
リクナビに掲載している企業＝認知度が高い企業。
つまり、就活生の応募数も多い企業ということになります。
結果的に、何千何万通ものOpenESが送られてくるとわかりますよね。
そこで、あなたのOpenESを読んで「面接に呼びたい！」と思ってもらうには、ありきたりな書き方では１００％不採用です。
面接官の興味を惹く書き方をする必要があるんです。
というと「そんな書き方できないよ…」と思うかもですが、最後まで読めば書き方をマスターできるので安心してください。
注意点３．企業独自の質問項目に要注意！
OpenESでは、企業独自の質問項目があると知っていますか？
基本的には、特技や趣味、自己PRや最も力を注いだことしか聞かれません。
ですがまれに、志望動機６００文字や、半日頭をひねって考得る必要がある質問を出す企業もあるんです。
OpenESの提出期限ギリギリに回答すると、考える時間が足りずに提出できず締め切られることがあるんですね…。
実際に私の友達も、提出期限ギリギリにOpenESを作成し、間に合わず選考に参加できなかったそう。
【補足】リクナビでエントリーシートをダウンロードしよう
意外と忘れがちなのが、エントリーシートをダウンロードしておくことです。
OpenESはネット上で提出するため、手元にエントリーシートがない状態になります。
なので面接当日に、ESに書いた内容がわからず、面接で話す内容と乖離することがあるんです。
ちなみに、OpenESに書いていない内容を面接で話すと不利ですよ。
なぜならOpenESの内容を評価して通過しているにもかかわらず、違う内容を話すとか論外ですから…。
OpenESをダウンロードする時は、リクナビにログインして簡単に可能できます。
※「企業へのOpenES提出履歴」の提出履歴からダウンロードしましょう。
（提出履歴からダウンロードしないと、企業が管理する用のQRコードが表示されないので注意！）
この記事を読んでいる優秀なあなたなら、きっとOpenESの通過率も高いはずです。
なのでダウンロードしておいて、面接の深堀対策なども準備しておきましょう。
５：これだけで高評価になる！OpenESのポイントとは
ポイント１．面接官の興味を惹けること
ポイント２．実績ではなく性格を伝えること
ポイント１．面接官の興味を惹けること
なぜなら、あなたのOpenESは基本的に読まれないからです。
面接官は、１日に１０００通以上のOpenESを精査します。
大手企業でも、何万通ものOpenESを５名ほどで読まなくてはいけないんです。
なので、じっくり読んでる暇なんてないんですよね。
「いかにあなたのOpenESを目にとめてもらえるか？」が大事になります。
ポイント２．実績ではなく性格を伝えること
なぜなら、新卒の就活はポテンシャル採用だからです。
そして、そのポテンシャルは「あなたの性格」から判断されます。
「凄い経験がないと採用されないよ…」と思うかもですが違います。
実績のある人は、中途採用で求めるので必要ありません。
つまり、新卒就活に凄い実績なんて必要ないんですよね。
それ以上に、「どんな人柄か？」をアピールできないと評価してもらえません。
６：OpenESの５つの必須項目を紹介
OpenESは、以下の質問にさえ答えればOKです。
・保有資格・スキル
・趣味・特技(120文字)
・学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(250文字)
・自己PR(400文字)・写真・説明文(40文字)
・学生時代に最も打ち込んだこと(400文字)＋写真＋説明文(40文字)
７：OpenESの保有資格・スキルの書き方
持っている資格やスキルと、取得した年月を書けばOKです。
・普通自動車運転免許(平成30年12月取得)
文字数は制限がないので、気にしなくてだいじょうぶです。
よくある質問１：資格やスキルがない場合はどうするの？
資格やスキルがなくても、問題ありません。
先日こんなツイートをしました。
「資格やスキルがないと、不利にならないの？」と言われますがなりません。
— kae/就活 (@y_shukatsu_y) November 18, 2019
なぜなら、面接官は視覚やスキルより「就活生の人柄を重視」してるからです。
仮に必要でも、正常な企業なら「入社するまでに取得しといてね〜」と言ってくれます。
普通に内定できるのでスキルや資格は別になくてOKです。
「資格やスキルがないと、不利にならないの？」と言われますがなりません。
なぜなら、面接官は視覚やスキルより「就活生の人柄を重視」してるからです。
仮に必要でも、正常な企業なら「入社するまでに取得しといてね〜」と言ってくれます。
普通に内定できるのでスキルや資格は別になくてOKです。
というわけで、OpenESに書く資格やスキルがなくても、問題ありません。
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８：確実に高評価！OpenESの趣味・特技の書き方
結論、以下の書き方でOKです。
・趣味or特技＋理由
ポイントは、「理由もセットで伝える」ことです。
「趣味と特技を書くだけで良いんじゃない？」と思った方は、少し甘いです。
というのも、「120文字の指定」があります。
前述した資格とスキルと違って、「もっと詳しく教えてね」という意図なんですよね。
なので、理由もセットで伝えることが重要です。
書き方はこんな感じ。
「趣味は、読書です。
新しい知識を学んで、脳みそが成長する感覚がたまらなく好きです。」
こんなふうに、「なぜ、それが趣味or特技なのか？」と考えると、簡単に書けますよ。
「もっと詳しく書き方が知りたい！」という方は、この記事がおすすめです。
９：OpenESの学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容の書き方
以下の3ステップにそって書けばOKです。
１：取り組んだことを書く
２：感情を書く
３：学んだことの活かし方を書く
なぜなら、前述のとおり、企業が知りたいのは就活生の性格です。
そのため、実績にフォーカスした内容は、評価してもらえないからです。
なので、上記の3ステップの書き方を知らないと、OpenESは落ちます。
「具体的にどう書けば良いの？」という方は、この記事を読めば書けます。
「取り組んだ内容がない…」場合の、解決法も書いてるので、参考にしてください。
→学業、ゼミ、研究室で取り組んだことの書き方は「3ステップ」で解決【例文あり】
１０：面接官の心をつかむ！OpenESの自己PR・写真・説明文の書き方
自己PRは、以下のステップで書けばOKです。
１：興味を引く結論を書く
２：背景知識を書く
３：行動＋性格を書く
４：ふたたび、結論を書く
ポイントは、４の「行動＋性格を書く」です。
なんども言いますが、面接官が知りたいのは「性格」です。
また、文字数が400文字というのもポイントです。
「文字数が多い＝企業が知りたいこと」なので、自己PRはかなり重要。
なので、4ステップにそって書けるようにしておきましょう。
例文と一緒に、写真や説明文の書き方も解説しています。
また、「自己PRに書けるエピソードがないよ…」という時の対処法も、解説しています。
→【OpenES】自己PRはこう書けば落とされない！自己PR写真も解説！
１１：OpenESの学生時代に最も打ち込んだこと＋写真＋説明文の書き方
以下の４ステップにそって書けばOKです。
１：打ち込んだことを書く
２：背景を書く
３：取り組み＋理由を書く
４：得た学び＋活かし方を書く
ポイントは、３の「取り組み＋理由」を書くことです。
取り組んだ理由を書くことで、「あなたの性格」が伝わるからです。
繰り返しですが、企業が知りたいのは実績＜性格なので、これが書けてないと落ちます。
なので、この4ステップにそって書いていきましょう。
自己PR同様、説明文や写真の選び方も解説してます。
「学業でがんばったことがないよ…」という方の、解決策もあります。
→就活での学生時代頑張ったことの書き方！【頑張ったことが無い時は？】
ここまでで、一応OpenESの書き方はおわりです。
「もっと書き方が知りたい！」って場合は、下の記事がおすすめです。
学生時代に最も打ち込んだことが「ない」場合は？
ない時の、考え方や作成法をしればすぐ解決しますよ。
詳しくは「【学業で取り組んだ内容がない】今すぐ書ける！２種類の作成法」をどうぞ。
１２：就活でのopenes(オープンes)の学歴 書き方
OpenESでは、学歴を記入する欄もありますよね？
重要項目ではないですか、書き方を間違えるとマイナスになることもあるので知っておきましょう。
基本、学歴は高校の情報から書けばOKです。
詳しい学歴の変え方を解説した記事があるので、そちらを参考にしてください。
１３：OpenESの画像はどんな写真を選べば良い？【評価UP】
OpenESでは、どんな写真や画像を使えばいいか疑問ですよね？
実際私もかなり悩んだし、解説してる記事がなかったので困った経験があります。
結論、OpenESの画像は”興味性がある+文章の説明となる写真”を使えばOKです。
「なぜ興味性が重要か？」というと、OpenESを導入している企業ほど応募者数が多いからです。
その分、興味を引く書き方ができないと、あなたのOpenESは埋もれて読まれません。
仮に読まれても、すぐにシュレッダー行きです…。
なので、興味を引く写真を使う必要があるんですね。
また当たり前ですが、文章の説明となる写真でなければいけません。
まったく関連性のない写真や画像だと評価されないので。
とは言っても、どんな写真や画像を使えばいいかわからないですよね？
OpenESのサイトには「自分らしい写真を使おう」と書かれていますが、そんな写真持ってませんし…。
そこで、OpenESの写真や説明文の書き方を解説した記事を書きました。
OpenESで顔写真をアップロードする方法
ちなみに、OpenESでは証明写真や顔写真をアップロードする必要があります。
アップロード方法は簡単！
指定の場所に、顔写真のファイルをドラッグするだけです。
詳しいアップロード方法は、こちらの記事で解説してるので参考にどうぞ。
１４：OpenESで使える写真や画像なしの場合【対処法】
「OpenES画像っや写真が重要だとわかったけど、写真がない」という人もいますよね？
正直、OpenESで写真なしだと、不利どころかほぼ通過しないのでNGです。
でも安心してください、OpenESの写真がなしの場合でも簡単に作成する方法があります。
自分でコラージュした写真や、フリー画像で作成すれば良いんです。
あるいは、無料で使用できるイラスト写真をダウンロードして使ってもOK。
（リアルで撮影した写真でなければいけない決まりはない！）
とはいっても、「どんな風に写真や画像を作成すればいいの？」と思いますよね？
そこで、写真がない場合でも、簡単に作成する方法を解説した記事を紹介します。
１５：OpenESの文字数はギリギリまで書くことが大切！
文字数が少なすぎると、「志望度が低い」と思われ評価が下がります。
できれば、８割以上は書く必要がありますね。
詳しくは「OpenESの文字数は８割以上書くべき！【書き方を知れば簡単】」で解説中です。
１６：OpenESが書けたら一刻も早く提出しよう！・提出方法
ここまで読んでいれば、確実に通過できるOpenESを書く実力や、書き方をマスターできています。
OpenESは提出スピードが上がるほど、通過率も上がります。
皆、締め切り直前に提出するので、最後の方は読まれずシュレッダー行き。
というわけで、実際にリクナビにログインしてOpenESを提出してみましょう！
OpenESのログインはこちらからできます。
詳しいOpenESの提出方法は、この記事で解説しています。
OpenESは、早く提出して確実に読んでもらうことが通過率UPのカギ！
書き方も提出スピードの速さも大事だから今すぐ取り掛かろう！
１７：OpenESの提出期限はいつまで？再提出は可能？
提出期限は、指定日の２３：５９までですね。
例えば、３月３１日が締め切りなら、３月３１日の２３：５９までになります。
ちなみに、提出期限ギリにOpenESを出すと通過率は下がりますよ。
そのあたりは「【提出期限】この裏技２つでOpenESの通過率UP！【簡単】」で解説中です。
企業によってはOpenESの再提出も可能
再提出ができる場合は、OpenES内に記載があります。
（何も書かれてないなら、再提出は不可！）
再提出した場合は、後から出した内容が上書きされる仕組みです。
この辺りは「OpenESは２回提出できるのか？【できない時の対処法】」をどうぞ。
OpenESは履歴書として提出できる？できない？
結論、履歴書としての提出はできません。
なぜなら、OpenESと履歴書は別物だからですね。
さっき解説したとおり、OpenESはリクナビのサービスです。
逆に履歴書は、その企業が独自で作成しているもの。
なので、履歴書が必要な企業にOpenESを提出すると、”ルールを守れない人材”と判断されて落ちますよ。
１８：OpenESの通過率を上げて、内定をもらう提出法とは？
結論、OpenESは「早く提出」すれば、通過率が上がるのでおすすめです。
先日、こんなツイートをしました。
OpenESの通過率を上げたいなら、「早く提出する」がポイントです😌〆切近くに届いたESは読まれません。
— kae/就活 (@y_shukatsu_y) November 18, 2019
というのも、人事は1000通以上を3人程度で評価するから。
なのに大半が〆切数日前に届くので、読む暇ないですよね。通過率上げたいなら、だいたい1週間前までに届けばOKです。
OpenESの通過率を上げたいなら、「早く提出する」がポイントです😌〆切近くに届いたESは読まれません。
というのも、人事は1000通以上を3人程度で評価するから。
なのに大半が〆切数日前に届くので、読む暇ないですよね。通過率上げたいなら、だいたい1週間前までに届けばOKです。
１９：巷の就活法はムダだらけ！
正直、その辺のセミナーや本の就活法は「ムダだらけ」です。
例えば、「説明会への参加」や「OB訪問」など。
なぜなら、説明会で知れる情報は、HPやニュースを見れば３０分でわかることだからです。
また、OB訪問しても、内定が取れなければ水の泡になります。
正しくは、説明会もOB訪問も、「内定が出てから行うもの」なんですよね。（本当、巷の情報はムダだらけ…。）
こんな風に、「正しい情報」を知らないと、時間を浪費するだけで内定は取れません。
なので、「選考に直結する対策かどうか？」を重視して就活を進めましょう！
２０：OpenESの書き方をマスターしたいあなたへ
ここまで読んでいるあなたなら、優秀だし行動力もあります。
なので必ず通過できるOpenESが書けるはず！
今回紹介した、OpenESの書き方やポイントを実践し、質の高い書き方をマスターしていきましょう。
普通の履歴書とは違って、OpenESは１つを何十社にも使い回すものです。
なので１～２週間かけて、ブラッシュアップしていくのが通過率UPのコツ。
この記事を何度も読みながら、ポイントや書き方を自分のものに仕上げていきましょう。
２１：第一志望・納得内定できる６つの対策動画をプレゼント
公式LINEでは、私がインターンに３社連続で落ち、模擬面接すらダメ出しの嵐で、強み０・２００文字の自己PRや志望動機すら書けない状態から…。
・１カ月で業界１位の大手に内定した方法。
・１２００人以上が６社の複数内定・倍率４００倍、大手、難関企業などに内定した方法。
・やりたいことを見つけて５社６社と複数内定できる対策法。
・対策を万全にして内定できない不安が０の状態で、第一志望・納得内定できる環境。
上記を無料で提供しています。
▼実際にこの対策法を実践した私や他の就活生は、下記の実績を出しています。
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「ESや面接に落ちてばかりで内定できるか不安…」「志望業界や企業が見つからない」「就活に出遅れた…」と思っていませんか？
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０章:どうやって無い内定の不安を０にして、第一志望・納得内定できるのか？
１章:これで就活の不安が０に！ESと面接の通過率を上げる７つの就活対策法
２章:３０分で簡単！評価UPの強み・やりたいことがわかる７ステップ自己分析法
３章:凄い経験や強みが０でも内定！５ステップの自己PR・ガクチカ作成法
４章:これだけで面接官の心をグッと掴み高評価！３ステップの志望動機作成法
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まとめ：【最新版】この１記事でOpenESの書き方は完璧！
【この記事のまとめ】
・OpenESこそ、興味を惹く書き方で、他の就活生と差別化した書き方が大事！
・強みとポテンシャル、熱意が伝わる書き方がポイント。
・OpenESの書き方はもちろん、添付写真や画像でも興味を惹くことが重要。
・使い回すESだからこそ、書き方にこだわり質の高さを追求しよう。
・添付する画像や写真には、興味を惹く文章説明が大切。
